Udvalget for Læring - Dagsordener og referater 2014-2017

Beslutningstema

• Månedsopsamling juni måned budget 2016 - Hvordan forventes regnskab 2016 at holde i forhold til budgettet?

Bilag

• BILAGMånedsmødeopfølgning Juni 2016

Beslutningstema

Drøftelse af Budget 2017 på udvalgets område.

Sagsfremstilling

Bilag til denne sag eftersendes. 

Administrationen indstiller,

Beslutningstema

Orientering til udvalget om underretninger til Børn og Familie for år 2016.

Sagsfremstilling

Kompetencegruppeleder Charlotte Lauridsen vil orientere om udviklingen i antal, typer og tyngde af underretninger til Børn og Familie for godt første halvdel af år 2016.

Administrationen indstiller,

Beslutningstema

Der orienteres om initiativer til fastholdelse og rekruttering af personale i folkeskolen.

Sagsfremstilling

I forbindelse med godkendelsen af "Kvalitetsrapport for folkeskolen 2015-2016" anmodede Byrådet på sit møde den 30. marts 2016, Udvalget for Læring om at forholde sig til "Initiativer til fastholdelse og rekruttering af personale, gerne i partnerskab med de faglige organisationer".

I forhold til rekruttering, har Område MED-Læring, Skoler, hvor de faglige organisationer er repræsenteret, arbejdet med temaet, og der er taget flere initiativer.

Forud for ansættelser af personale til det kommende skoleår, var der frygt for, at det ville blive svært at rekruttere især lærere, men dette har vist sig indtil videre ikke at være tilfældet.

Lærere vil gerne arbejde i Hedensted Kommune, og der har vist sig et meget positivt billede med mange kvalificerede ansøgere til de enkelte steder. Registrerede udfordringer i forhold til rekruttering knytter sig til få særlige linjefag og forhold med afsæt i beliggenhed i kommunens østlige ende.

Om det er de igangsatte initiativer, der har virket, vides ikke, men de gode ansøgerfelter dette forår må ikke blive en sovepude, hvorfor Område MED Læring, Skoler senere på året forventes at arbejde videre med rekrutteringstemaet.

I forhold til fastholdelse af personale, er der ikke taget særlige initiativer, idet "medarbejderomsætningen" ligger på et fornuftigt niveau.

Inden for "Rammeaftale om Seniorpolitik", er der for at fastholde medarbejdere mulighed for at indgå individuelle aftaler, hvilket er sket i enkelte tilfælde.

Kommunikation

Orienteringen fremsendes til Byrådet jvf. beslutningen af 30. marts 2016.

Administrationen indstiller,

Bilag

• BILAGNotat om initiativer til fastholdelse og rekruttering af personale
• BILAGRekruttering Læring skoler august 2016
• BILAGBilag 1 Nøgletal fordelt på kerneområder
• BILAGBilag 2 Nøgletal fordelt på stillingskategorier

Beslutningstema

1. Udviklingen i sygefravær. Bilag er vedhæftet.
2. Resultater af KL-undersøgelse om omstillingen til en ny skole, forår 2016. Bilag er vedhæftet.
3. Danske Skoleelever om et møde med Udvalget. Bilag er vedhæftet.
4. Dialogmøde mellem Udvalget for Læring og forældrebestyrelsesformænd den 05.09.2016 kl. 18.30 – 21.30.
5. Dialogmøde med skolelederne den 03.10.2016 kl. 11.00 – 12.45.
6. Dialogmøde med formændene for skolebestyrelserne den 03.10.2016 kl. 19.00 – 21.30.
7. Ungdomsskolens efterårsprogram 2016. Bilag er vedhæftet.

Bilag

• BILAGUdviklingen i sygefravær
• BILAGBrev til kommuner om resultater af forvaltningsundersøgelsen august 201...
• BILAGNyhed til kl dk om forvaltningsundersøgelsen august 2016
• BILAGResultater forvaltningsundersøgelse forår 2016
• BILAGDanske Skoleelever
• BILAGFølgebrev fra Ungdomsskolen
• BILAGUngdomsskolens efterårsprogram 2016