Dagsordener og referater
Udvalg: Udvalget for BeskæftigelseMødedato: 4. marts 2019
Mødested: Mødelokale 5 Hedensted Rådhus
Dagsordenpunkter
31. Orientering om ændring af udlændingelovenKlik her for at folde ud og læse mere om Orientering om ændring af udlændingeloven
Beslutningstema
Orientering om ændring af love vedrørende udlændinge.
Økonomi
Ingen bemærkninger.
Sagsfremstilling
Lov om ændring af udlændingeloven, integrationsloven, repatrieringsloven og forskellige andre love.
Lovforslaget (L140) er vedtaget den 21. februar 2019.
På mødet vil de væsentligste ændringer blive gennemgået.
Se lovforslaget som vedtaget i bilaget.
Kommunikation
Ingen bemærkninger.
Lovgrundlag
Lovforslag L140 vedtaget den 21. februar 2019.
Administrationen indstiller,
| at | orienteringen tages til efterretning. |
Beslutning
Indstillingen godkendt.
Bilag
- BILAG20181_l140_som_vedtaget
- BILAGUdvalget for Beskæftigelse MARTS 2019 - orintering om ændringer på integrationsområdet
32. Proces for ændret integrationsindsatsKlik her for at folde ud og læse mere om Proces for ændret integrationsindsats
Beslutningstema
Drøftelse af den fremadrettede integrationsindsats.
Økonomi
Ingen bemærkninger.
Sagsfremstilling
Udvalget for Beskæftigelse drøfter punkt 1 og Udvalget for Fritid og fællesskab punkt 2.
På martsmødet lægger vi op til en drøftelse af, hvordan vi kan tilrettelægge en proces for en indsats, som tager højde for Byrådets beslutning, og
hvordan vi kan løse opgaven uden det koster ekstra penge.
Samtidig skal den fremadrettede integrationsinstats tage højde for de lovgivningsmæssige ændringer i forbindelse med Folketingets vedtagelse af lovforslag L 140, gældende fra den 01.03.2019.
UFB:
Skal virksomhedskonsulenterne tage kontakt til de virksomheder der har flygtninge i praktik?
Spørgsmål til virksomhederne:
1. Er sproget en udfordring for mulig ansættelse i virksomheden?
2. Er virksomheden indstillet på en 3 – 2 ordning med 3 dages praktik og 2 dages sprogundervisning? (10 timer)
3. Er virksomheden mere indstillet på en 4 – 1 ordning med 4 dages praktik og 1 dags sprogundervisning? (7 timer)
Hvis Danskundervisning skal tilbydes lokalt i virksomhederne eller lokalområderne – vil det være muligt med differentieret undervisning – dansk 1, 2, 3 ?
Hvis vi skal omlægge aktivering, hvilke konsekvenser økonomisk ? – sprogundervisning integreret i aktiveringstilbud (pris)
Hvilke konsekvenser vil det få for flygtningene, at sprogundervisningen bliver en integreret del af aktiveringstilbud - sanktioner m.v.
Byrådets beslutning af 30.01.2019.
”1. Det danske sprog er en forudsætning for en god integration. Flygtningene skal
derfor opnå så store dansksproglige kompetencer som muligt, så de kan komme i
job og blive selvforsørgende. Derfor skal danskundervisning og beskæftigelse gå
hånd i hånd indenfor en 37-timers arbejdsuge. Der skal være en mere fleksibel og
individuelt tilrettelagt sprogundervisning for flygtningene, dels lokalt og dels ude
hos virksomhederne. Det kræver et tættere samarbejde mellem virksomheder,
jobcenter og sprogskole. Den enkelte flygtning skal tilbydes 10 timers ugentlig dansk. Det gælder i
integrationsperioden og for nyankomne fra dags dato samt for dem, der ikke er i
beskæftigelse pt. Desuden tilbydes et struktureret, frivilligt sprogforløb til dem, der
er i beskæftigelse, hvor både arbejdsgiver og -tager enes om dette"
"2. I Hedensted Kommune findes der mange frivillige, foreninger og organisationer
indenfor flygtningeområdet. Fx sprogcaféer, lektiecaféer, Dansk Flygtningehjælp,
Venligboere, Røde Kors, Internationalt Venskab, kirkelige initiativer/fællesskaber
osv. De kan alle hjælpe og støtte flygtninge individuelt gennem relationer, netværk
og fællesskaber. Derfor skal kommunen være tovholder i en sammenhængende og koordinerende
indsats ift. de frivillige, da vi sammen kan nå endnu længere med integrationen af flygtninge."
Kommunikation
Ingen bemærkninger.
Lovgrundlag
Ingen bemærkninger.
Administrationen indstiller,
| at | udvalget drøfter, hvordan vi kan tilrettelægge en proces for en indsats, som tager højde for byrådets beslutning. |
Beslutning
Udvalget besluttede, at det skal undersøges -
- hvordan stiller virksomhederne sig?
- hvad ønsker den enkelte flygtning?
Analyse af, hvilke flygtninge har fravær fra dansk.
Er der sammenhæng mellem fravær fra aktivering og danskundervisning?
Beskrivelse af modeller:
1. Er sproget en udfordring for mulig ansættelse i virksomheden?
2. Er virksomheden indstillet på en 3 – 2 ordning med 3 dages praktik og 2 dages sprogundervisning? (10 timer)
3. Er virksomheden mere indstillet på en 4 – 1 ordning med 4 dages praktik og 1 dags sprogundervisning? (7 timer)
og økonomiske konsekvenser.
Hvad betyder den nye Udlændingelov?
33. Brev fra ministeren vedrørende investering i beskæftigelseKlik her for at folde ud og læse mere om Brev fra ministeren vedrørende investering i beskæftigelse
Beslutningstema
Orientering fra Beskæftigelsesministeriet vedrørende investeringer i beskæftigelse fremlægges til orientering.
Økonomi
Ingen bemærkninger.
Sagsfremstilling
Beskæftigelsesministeren har med brev af 6. februar fremsendt en række investeringscases fra beskæftigelsesområdet som inspiration til at arbejde med en investeringstankegang på beskæftigelsesområdet. Endvidere har Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering offentliggjort et hjælpeværktøj til investeringer i beskæftigelsesindsatsen.
Brevet og casesamlingen er vedhæftet nærværende fremstilling.
Kommunikation
Ingen bemærkninger.
Lovgrundlag
Lov om ansvaret for og styringen af den aktive beskæftigelsesindsats.
Administrationen indstiller,
| at | orienteretingen drøftes og tages til efterretning. |
Beslutning
Indstillingen godkendt.
Bilag
- BILAGBrev fra beskæftigelsesministeren til landets byrådsmedlemmer.pdf
- BILAGBilag 1 - Casesamling om investeringer.pdf
34. Jobafklaringsforløb, oplæg til styrket indsatsKlik her for at folde ud og læse mere om Jobafklaringsforløb, oplæg til styrket indsats
Beslutningstema
Oplæg til øget jobrettet satsning for borgere i Jobafklaringsforløb fremlægges til drøftelse og beslutning.
Økonomi
En investering i to ekstra medarbejdere over to år vurderes at kunne give et samlet positivt afkast på ca. 1.3 mio. kr., forudsat resultater bliver som beskrevet i oplægget.
Historik
På mødet i Udvalget for Beskæftigelse den 14. januar 2019.
Sagsfremstilling
Jobafklaring er for borgere, som ikke kan få forlænget sygedagpenge efter forlængelsesmulighederne, og som fortsat er uarbejdsdygtige på grund af sygdom. De fleste borgere i Jobafklaring har været i beskæftigelse forud for deres sygedagpengesag, eller de er borgere, som blev sygemeldte fra ledighed. Generelt vurderes det, at borgere i jobafklaringsforløb har en klar arbejdsidentitet, men at en del har behov for hjælp til at se egne jobmuligheder i et bredere perspektiv.
Vedhæftede dokumenter beskriver indsats og potentialeberegning med henblik på en forbedret indsats for borgere i Jobafklaringsforløb. Initiativet bygger bl.a. på baggrundsanalyse af Jobafklaringsforløb i Hedensted Kommune, erfaringer fra projekter og viden fra forskning på området.
Initiativet vil understøtte kerneopgave for Beskæftigelse ved at fremme borgeres hurtigere tilbagevenden til job.
Kommunikation
Ingen bemærkninger.
Lovgrundlag
Lov om ansvaret for og styringen af den aktive beskæftigelsesindsats.
Administrationen indstiller,
| at | de vedhæftede oplæg til investering i Jobafklaringsforløb drøftes. |
Beslutning
Udvalget besluttede, at projektet sættes igang, og at første evaluering leveres i november eller december 2019.
Bilag
- BILAGJobafklaringsforløb investeringspotentiale final
- BILAGBilag 1 Analyse af jobafklaringsforløb.pdf
- BILAGBilag 2 Step up model
- BILAGPotentialeberegning for jobafklaringsforløb.docx
35. Udkast til samarbejdsaftale med Code of Care HedenstedKlik her for at folde ud og læse mere om Udkast til samarbejdsaftale med Code of Care Hedensted
Beslutningstema
Udkast til aftale med Code of Care til drøftelse og beslutning.
Økonomi
Aftalen gælder for - udgift på 70.000. Events og aktiviteter for 60.000
Sagsfremstilling
Jobcenter Hedensted har gennem nogle år haft et samarbejde med Code of Care i Holstebro, som har udmøntet sig i Task Force Code of Care Hedensted, en sammenslutning af aktuelt ca. 40 virksomheder. Task Force Code of Care Hedensted har sammen med Jobcentret stået for en række events, som har skabt fokus på job og småjob til ledige på kanten. Endvidere har Task Force virksomhederne stillet sig til rådighed for ledige i forhold til konkret sparring på jobsøgning.
Code of Care i Holstebro har fået midler af Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering (STAR) til at sikre job til flere fra kanten af arbejdsmarkedet. I den forbindelse har Jobcenter Hedensted modtaget vedlagte kontraktforslag. For at få andel i midlerne skal Jobcentret medfinansiere med 70.000 kr. i perioden 01.04.2019 til 31.03.2020. Til gengæld vil Jobcentret og Task Force Code of Care Hedensted kunne få finansieret event for op til 60.000 kr. i samme periode. Jobcentret skal til gengæld redegøre for Task Forcens etablerede jobs til udsatte målgrupper i 2019.
Tiltaget animerer og styrker virksomhedernes sociale medansvar og dermed jobmulighederne for udsatte ledige
Kommunikation
Ingen bemærkninger.
Lovgrundlag
Lov om ansvaret for og styringen af den aktive beskæftigelsesindsats.
Administrationen indstiller,
| at | kontrakten med Code of Care drøftes |
Beslutning
Indstillingen godkendt.
Bilag
36. Seniorførtidspension - bemærkninger fra STARKlik her for at folde ud og læse mere om Seniorførtidspension - bemærkninger fra STAR
Beslutningstema
Afrapportering om kommunernes anvendelse af ordningen om seniorførtidspension.
Økonomi
Ingen bemærkninger.
Sagsfremstilling
Afrapportering om kommunernes anvendelse af ordningen om seniorførtidspension.
Muligheden for tilkendelse af førtidspension efter reglerne om seniorførtidspension bliver anvendt i mindre omfang end forventet.
STAR har derfor foretaget en mindre undersøgelse af drivere og barrierer for anvendelsen af ordningen i en række kommuner.
Kommunikation
Ingen bemærkninger.
Lovgrundlag
Ingen bemærkninger.
Administrationen indstiller,
| at | orienteringen tages til efterretning. |
Beslutning
Indstillingen godkendt.
Tilkendt 5 i 2018 og 9 i 2017.
Hedensted kommune er blandt de 5 kommuner, der har brugt ordningen mest.
Bilag
37. Møde med RAR om Beskæftigelsesplan 2019Klik her for at folde ud og læse mere om Møde med RAR om Beskæftigelsesplan 2019
Beslutningstema
Møde med det Regionale Arbejdsmarkedsråd.
Økonomi
Ingen bemærkninger.
Sagsfremstilling
På vegne af RAR Østjylland kvitteres hermed for den indsendte beskæftigelsesplan med vedlagte brev.
Samtidig inviteres der til det årlige fællesmøde mellem de kommunale udvalgsformænd og –næstformænd og RAR Østjylland. Mødet afholdes i år den 12. april kl. 9.00-11.00 (morgenmad fra kl. 8.30) på Sabro Kro, Viborgvej 780 , 8471 Sabro. Som ved tidligere fællesmøder, er I velkomne til at tage en ledende embedsmand med, så der deltager to politikere og en embedsmand pr. kommune.
Der vil inden mødet blive fremsendt en egentlig dagorden, men de overordnede emner vil være ”Hvordan kan vi sammen bidrage til, at de østjyske virksomheder får de rette kvalifikationer i rette tid?” og ”Hvordan kan vi sammen understøtte et rummeligt østjysk arbejdsmarked?”
Er der konkrete input til dagsordenen, hører vi gerne fra jer.
Kommunikation
Ingen bemærkninger.
Lovgrundlag
Ingen bemærkninger.
Administrationen indstiller,
| at | Udvalget drøfter hvem, der skal deltage. |
Beslutning
Henrik Alleslev og Erling Juul deltager.
Bilag
38. Decisionsskrivelse for 2017Klik her for at folde ud og læse mere om Decisionsskrivelse for 2017
Beslutningstema
Orientering om decisionsskrivelse.
Økonomi
Ingen bemærkninger.
Sagsfremstilling
Decisionsskrivelse vedrørende beretning om revision af de sociale regnskaber for 2017 på områder med statsrefusion for Hedensted Kommune. |
Kommunikation
Ingen bemærkninger.
Lovgrundlag
Ingen bemærkninger.
Administrationen indstiller,
| at | orienteringen tages til efterretning. |
Beslutning
Indstillingen godkendt.
Bilag
39. Priser og effekter af kommunale tilbudKlik her for at folde ud og læse mere om Priser og effekter af kommunale tilbud
Beslutningstema
Regnskabstakster 2018 og overordnede effekter af kommunale tilbud fremlægges til orientering.
Økonomi
Ingen bemærkninger.
Historik
Regnskabstakster og effekter af kommunale tilbud fremlægges årligt til orientering.
Sagsfremstilling
Vedlagt fremlægges regnskabstakster for 2018. Effekter af kommunale tilbud eftersendes.
Dokumenterne gennemgås nærmere på mødet.
Kommunikation
Ingen bemærkninger.
Lovgrundlag
Lov om ansvaret for og styringen af den aktive beskæftigelsesindsats.
Administrationen indstiller,
| at | orienteringen tages til efterretning. |
Beslutning
Udsat til april.
Bilag
40. Statistik vedrørende kontanthjælpsloftetKlik her for at folde ud og læse mere om Statistik vedrørende kontanthjælpsloftet
Beslutningstema
Orientering om seneste tal vedrørende udviklingen i kontanthjælpsloftet.
Økonomi
Sagsfremstilling
Statistik for udviklingen i kontanthjælpsloftet fremlægges løbende på Udvalgets møder.
Kommunikation
Lovgrundlag
Lov om ansvaret for og styring af den aktive beskæftigelsesindsats.
Administrationen indstiller
|
Beslutning
Indstillingen godkendt.
41. Ledelsesinformation, februar 2019 Klik her for at folde ud og læse mere om Ledelsesinformation, februar 2019
Beslutningstema
Orientering om udviklingen indenfor beskæftigelsesområdet.
Økonomi
Ingen bemærkninger.
Historik
Månedsvise opgørelser.
Sagsfremstilling
Ledelsesinformation. Opgjort pr. 28. februar 2019.
Administrationen i Jobcentret udarbejder hver måned en oversigt over antal borgere fordelt på de forskellige forsørgelsesgrupper, der er i Jobcentret.
Oversigten for februar 2019 og 13 måneder bagud uddeles på mødet.
Ledelsesinformationen følger op på de måltal, der hvert år besluttes af Udvalget for Beskæftigelse ud fra budgetlægningen.
På den måde har Udvalget mulighed for at følge op på, hvordan vi ligger i forhold til måltallene.
Måltallene er etableret for bedre at kunne følge borgerens bevægelse mod selvforsørgelse.
Kommunikation
Ingen bemærkninger.
Lovgrundlag
Ingen bemærkninger.
Administrationen indstiller,
| at | orienteringen tages til efterretning. |
Beslutning
Indstillingen godkendt.
Bilag
42. Orientering fra FormandenKlik her for at folde ud og læse mere om Orientering fra Formanden
Beslutning
Social- og Sundhedsudvalget 9. og 10. maj 2019.
Gitte Andersen
Henrik Alleslev
Vi sender invitation til Udvalget.
43. EventueltKlik her for at folde ud og læse mere om Eventuelt
Beslutning
Ingen bemærkninger.