Oplæg med henblik på eventuel styrket indsats overfor borgere med lang ledighed.
Ingen bemærkninger
Langtidsledigheden for a-dagpengemodtagere og jobparate kontanthjælpsmodtagere er steget under coronakrisen, som det fremgår af vedhæftede notat Langtidsledighed under coronakrisen, udarbejdet af Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering, STAR. Nedenstående gengiver nogle væsentlige forhold i udviklingen i langtidsledighed. Langtidsledighed er her beskrevet som ledige, der i 80% af tiden de seneste 52 uger har været ledige.
Andel langtidsledige a-dagpengemodtagere ift. bruttoledige personer, udvikling under corona pandemien
Andel langtidsledige a-dapgengemodtagere ift. bruttoledige personer | ||
Februar 2020 | Marts 2021 | |
Hele Landet | 15,2 | 26,2 |
RAR Østjylland | 15,7 | 26,3 |
Hedensted | 10,1 | 19,5 |
Kilde: Jobindsats.dk
Jf. ovenfornævnte måling fra Jobindsats.dk er der i antal personer tale om en stigning over perioden fra februar 2020 til marts 2021 fra 62 til 125 a-dagpengemodtagere, som i 80% af tiden ud af de seneste 52 uger har været ledige.
Aldersmæssigt er det særligt de 45 til 60-årige, som er ramt. Der er sket en tredobling af antal langtidsledige indenfor disse aldersgrupper.
Andel langtidsledige kontanthjælpsmodtagere (jobparate) ift. bruttoledige er kun vokset fra 42,5% i februar 2020 til 43,7% i marts 2021. Samme svage stigningstendens ses for landet og for RAR Østjylland (kilde jobindsats.dk, Antal langtidsledige personer)
Varighed
I Hedensted Kommune er der marts 2021 12 ledige, som har en varighed på 2-3 år og 89 ledige, som har en varighed på mellem 1 og 2 år (kilde jobindsat.dk, antal forløb fordelt på varighed på ydelsen)
Herkomst
I forhold til herkomst er af andel langtidsledige ift. bruttoledige a-dagpengemodtagere fra ikke vestlige lande steget fra 16% til 27,6%, altså en lidt højere stigning end for gennemsnittet jf. ovenstående tabel. For jobparate kontanthjælpsmodtagere ses lignende lidt højere stigning.
Køn
Mænd har en lidt højere stigning i langtidsledighed end kvinder (ca. 2-3 %-point).
Plan for indsats
Vedrørende dagpengemodtagere med lang ledighed og som er i fare for at falde ud af dagpengesystemet planlægges en nærmere konkret analyse af omfang kendetegn blandt a-dagpengemodtagere med lang ledighed.
Tidsplan:
Juni 2021: Analyse af hvor mange dagpengemodtagere vi har med en ledighed på 18 måneder eller mere.
Analysen skal blandt andet vise:
Antal med angivelse af ledighedslængde
Aldersfordeling
Nationalitet
Med udgangspunkt i analysen og inddragelse af viden fra samtaler, cv m.v. screenes og visiteres de ledige. Erfaring viser dog, at en del af de ledige får arbejde ganske kort tid før udløbet af dagpengeretten, og det kalder på en anden indsats end for de ledige, der udfordres af eksempelvis manglende kompetencer eller kompetencer, der ikke længere efterspørges.
Ultimo august afsættes tid og ressourcer til en ekstra indsats for gruppen. Her tænkes en individuel håndholdt og virksomhedsrettet indsats.
På mødet gives en uddybende fremlægning af langtidsledighedsproblematikken i Hedensted Kommune, herunder uddybet plan for at imødegå problemstillinger i den retning.
Ingen bemærkinger.
Lov om ansvaret for og styringen af en aktiv beskæftigelsesindsats
Det besluttes, at der udarbejdes oplæg til Udvalget om endelig indsats i september!
Herunder oversigt over fordeling af ledige i målgrupper!
Statistik på afgang fra voksenlærlinge på næste møde - august!