Chefen for Social Omsorg giver orientering.
Seniorrådet ønsker i den forbindelse en orientering omkring følgende:
| at | orienteringen tages til efterretning. |
Status på den nye organisering af den rehabililterende indsats.
Jenny Bjerking er ansat som ny leder af den Rehabiliterende Enhed. Hun kommer fra en stilling som sygeplejefagligkonsulent i Velfærdsrådgivningen. Personalenormeringen i den rehabiliterende enhed er på plads, og rekrutteringen er iværksat. Der søges først internt blandt de medarbejdere, som i forvejen arbejder med opgaverne. Medarbejderne skal ikke søge stillingerne, men tilkendegive, hvorvidt de gerne vil arbejde i den rehabiliterende enhed. Det forventes, at den nye organisering er på plads den 1. marts 2017. Der er ikke tale om en øget normering, men en omrokering af ressourcerne. Den Rehabiliterende Enhed skal også været bemandet i weekenderne, således der bevares et intensivt fokus på det forløb, som borgeren gennemgår. Der vil ikke være tale om aften - og natbemanding. Terapeuterne i den nye enhed kommer ud i borgernes eget hjem og varetager den rehabiliterende indsats, men borgerne kan også henvises til træning i Sundhedshuset i Løsning, f.eks. i forbindelse med specialopgaver. Det besluttes at invitere Jenny Bjerking til at deltage i mødet den 8. februar 2017.
Status på rekruttering af SOSU - elever.
Fokus i forhold til rekruttering ligger mere på, om der kan rekrutteres til de opslåede stillinger, og ikke så meget på rekruttering af elever. Indtil nu har der været ok søgning på opslåede stillinge, men der kan dog være forskel mellem distrikterne, hvor Øst / Juelsminde halvøen kan være mest udfordret.
Det har været svært at rekruttere elever til det fælles grundforløb, som starter op i Horsens om 14. dage. På nuværende tidspunkt er der 22 tilmeldt holdet, og man skal helst op på omkring 30 personer, da der må forventes et vist frafald. Der er iværksat flere forskellig tiltag så f.eks. videospots, som sætter fokus på uddannelsen. Derudover samarbejder uddannelsesstederne, UU -vejledningen og Jobcentret omkring rekrutteringen af elever. Det forsøges også at rekruttere internt i organisationen med henblik på, om der er hjælpere, som kunne have lyst til at uddanne sig til assistenter, da der også er et ønske om flere assistenter og færre hjælpere.
Idag 2017/2018 er der følgende antal elevpladser pr. år i Social Omsorg:
Der er en forventning om, at der også fremadrettet vil være udfordringer omkring rekruttering af SOSU- elever.
Orienteringen taget til efterretning.
Fraværende: Jens Peter Rasmussen.