Orientering om budget 2024 og investeringsprojekter.
Ingen bemærkninger.
Orientering om budget 2024 og investeringsprojekter.
Investeringer indarbejdet i Budget 2024
Klar, Parat i Job: Pr. 1. januar 2024 får a-kasserne ansvaret for kontaktforløbet i de første 3 måneder af ledighedsforløbet for forsikrede ledige. A-kasserne skal i disse første måneder understøtte borgerne i at finde job og samtidig understøtte virksomheders befor for arbejdskraft via jobformidling.
Imidlertid har de fleste a-kasser ikke lokale kontorer. Den vejledning de ledige modtager de første måneder vil dermed ikke kunne tage afsæt i medarbejderes kendskab til lokale virksomheder og lokale gode jobmuligheder.
Omlægningen af ansvaret fro kontaktforløbet første 3 måneder vil formentlig betyde, at de kommunale udgifter til a-dagpenge øges, idet kommunen fortsat afholder udgiften.
For at imødegå ovennævnte scenarie ønsker Jobcenter Hedensted at etablere lokalt forankrede jobsøgnings- og jobsparringstilbud til ledige efter de første 6 ugers ledighed, eller senest umiddelbart efter den indledende 3 måneders a-kasse periode. Dette er en omlægning a det aktuelle jobsøgningstilbud til ledige.
Kompetenceporten: Kompetenceporten tager afsæt i den udfordring mange virksomheder har i forhold til at kunne rekruttere kvalificeret arbejdskraft nu og i fremtiden. Aktuelt er der mangel på kvalificeret arbejdskraft inden for flere områder. Samtidig er der en restgruppe af ledige og sygemeldte, som har behov for at blive opkvalificeret eller skifte branche til ledige jobs inden for mangelområder.
Allokering af medarbejder 0,5 mio. kr.– reduktion af forsørgelsesudgifter -0,7 mio. kr.
Flere i Job: Indsatsen bygger på tidlig virksomhedsrettet indsats, hvor borger i størst mulig omfang får løn fra dag 1 i virksomheden. Fokus mod den jobrettede kultur internt i jobcentret, for dermed at styrke beskæftigelsesmedarbejdernes tro på borgere.
Allokering af medarbejder 0,5 mio. kr.– reduktion af forsørgelsesudgifter -0,6 mio. kr.
Håndholdt jobfokus for jobparate kontanthjælpsmodtagere: Investering i virksomhedskonsulent som også er jobcoach, med den klare opgave at iværksætte en særlig tidlig håndholdt virksomhedsrettet indsats, som bringer de ledige hurtigere og varigt tilbage til job.
Investering i virksomhedskonsulent Økonomiudvalget: 0,5 mio. kr. – reduktion af forsørgelsesudgifter med -1,8 mio. kr.
Unge i job med Socialt Frikort: I Hedensted Kommunes forsørgelsessystem er der en gruppe af unge, som kendetegnes ved en aktuel konkret vurderet begrænset arbejdsevne. Ofte bliver unge med disse karakteristika visiteret til fleksjob i en tidlig alder og oftest med et lavt ugentligt timetal på arbejdspladsen.
Investeringen har som formål at understøtte disse unges potentiale for øgede antal arbejdstimer, inden de evt. visiteres til fleksjob. Mange unge vokser ved at komme ud å en arbejdsplads, vokser når de får rigtig løn, opnår selvtillid, selvværd og øget funktionsevne ved den struktur og de social liv, som et arbejdsliv tilbyder.
Formålet med investeringen er at opbygge en tilgang og håndholdt indsats, hvorved unge får mulighed for at udvikle deres arbejdsevne gennem en kombination af Socialt Frikort og virksomhedspraktik. De unge vil med Social Frikort kunne tjene op til 20.000 kr. årligt uden at skulle betale skat, og uden at ydelsen reduceres.
Investering i virksomhedskonsulent Økonomiudvalget 0,5 mio. kr. – reduktion af forsørgelsesudgifter – 0,5 mio. kr.
Vedlagt er PowerPoints vedrørende budget 2024.
at orienteringen tages til efterretning.
Indstillingen godkendt.